Aufgaben
- Als Projektleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Teilleitung für Großprojekte von der Konzeptionsphase bis zur Inbetriebsetzung / Endabnahme
- Hierbei sind Sie für die ordentliche Abwicklung und Steuerung der Projekte verantwortlich sowie für die Lieferanten- / Kundenbetreuung und das lückenlose Nachtragskostenmanagement
- Sie führen und optimieren die Projektschnittstellen
- Sie erstellen Anfragen mit anschließender Bewertung von Angebotseingängen und Auswahl möglicher Lieferanten bis hin zur Vertragsverhandlung
- Die Ausarbeitung von Lastenheften und Aufgabenstellungen sowie die Ausarbeitung von Angebotsdokumentationen und die Prüfung technischer Dokumente gehören zu Ihren Aufgaben
- Sie erkennen frühzeitig störende Einflussgrößen im Projektverlauf, kommunizieren dies an das Projektteam und den Lenkungsausschuss und leiten eventuell notwendige Gegenmaßnahmen ein
- Sie leiten Maßnahmen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards ein
- Sie sind zuständig für die fachliche Anleitung zeitweise unterstellter Mitarbeitender und Projektteams und übernehmen die Führungswahrnehmung gegenüber Dienstleistern
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im technischen oder kaufmännischen Bereich
- Sie bringen langjährige Berufserfahrung in der Projektleitung aus dem Bereich Anlagenbau / Maschinenbau mit, idealerweise im Umfeld der Automobilindustrie
- Sie haben bereits Erfahrung in der Führung von Projektteams sammeln können
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. B2)
- Ihr hohes Maß an Zuverlässigkeit und Problemlösungskompetenz wird durch Kommunikationsstärke und Teamgeist ergänzt
- Eine starke Ergebnisorientierung zeichnet Sie aus
- Sie sind im Besitz eines KFZ-Führerscheins und haben Freude an nationalen und internationalen Dienstreisen
Das bieten wir
Der Routine entkommen, sich neuen Aufgaben stellen oder ein lange ersehnter Ortswechsel es gibt immer wieder Gründe, nach einem neuen Job Ausschau zu halten. Für Mitarbeitende von thyssenkrupp, die sich aktiv verändern wollen, öffnen wir neue Möglichkeiten und entwickeln Sie weiter. Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Wir bieten eine unbefristete Anstellung innerhalb unseres mittelständischen tarifgebundenen Unternehmens, mit einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Sachsen.
- Innerhalb des international agierenden Konzerns gibt es sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Talent-Programme.
- Wir leben Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten bei einer schrittweisen Einführung der 35h Woche, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit remote zu arbeiten.
- Unsere subventionierte Kantine bietet täglich abwechslungsreiche Gerichte an und lädt zu einem gemeinsamen Mittagessen mit Kolleg:Innen ein.
- Wir bieten eine attraktive Altersvorsorge an, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird.
- Bei thyssenkrupp erwarten Sie Mitarbeitervorteile, wie Bike Leasing und Corporate Benefits.
- Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:Innen ist uns wichtig, deshalb bieten wir höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge. Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.
Kontakt
Alexander Pfeil Human Resources Zeißigstraße 12 09337 Hohenstein-Ernstthal Tel. 03723 62 13330 Bewerbungen können lediglich über unser Karriereportal entgegengenommen werden! Bewerbungen per Mail oder auf dem Postweg finden keine Berücksichtigung.
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.