Vor 23 Tagen

(Senior) Fullstack Developer Kotlin/Java RTL+ (w/m/d)

RTL Technology GmbH

RTL Technology GmbH

Rundfunk, Fernsehen

  • Köln
  • Vollzeit
  • 49.500 €74.500 € (von XING geschätzt)
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Deine Aufgaben

  • Du startest bei uns im Team von RTL+. Mit RTL+ verändern wir die Welt des Entertainments und entwickeln ein Angebot, das es so nirgendwo auf der Welt gibt. Wir bündeln in einem einzigen Angebot Filme, Serien, Live-Shows, Musik, Podcasts, Audiobooks und bald auch Read. Mit viel Leidenschaft gestalten wir eine neue Art, Geschichten zu erzählen und Menschen zu unterhalten. Schon heute begeistern wir als Team über 4 Millionen Abonnent:innen mit RTL+ und es werden jeden Tag mehr. Werde Teil des Teams und schreibe mit uns die RTL+ Geschichte
  • Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team den Streamingdienst RTL+ weiter und gestalte so mit an der Streamingzukunft in Deutschland
  • Du arbeitest mit den Methoden der agilen Softwareentwicklung (nach Scrum) in crossfunktionalen Teams aus Entwickler:innen, Product Ownern (w/m/d) und Scrum Mastern (w/m/d) gemeinschaftlich an der Weiterentwicklung unserer Plattform: Hier hast du die Möglichkeit dich einzubringen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
  • Du baust vollständige, hoch belastbare Lösungen. Dazu bedienen wir uns einem umfangreichen Tech-Stack verschiedener Frontend- und Backend Technologien, z.B. Kotlin mit Spring Boot, Typescript, JavaScript, Node.js, NestJS, React oder Angular
  • Du bist für die aktive Förderung unserer Junior Softwareentwickler:innen zuständig und übernimmst technologische Verantwortung
  • Darüber hinaus bist du für die Umsetzung von technisch anspruchsvollen Anforderungen von der Analyse bis zum Rollout verantwortlich
  • Dein Team verantwortet ihr u.a. die Bereiche CI/CD, Infrastruktur und Monitoring/Logging
  • Du bist zudem an der aktiven Mitgestaltung der technologischen Entscheidungen innerhalb des Projektes beteiligt

Dein Profil

  • Du verfügst über 3-5 Jahre Berufserfahrung als Software Engineer (w/m/d) oder ein vergleichbar abgeschlossenes Studium/Ausbildung
  • Du hast mehrjährige Erfahrung mit Web- oder Mobile- Applikationen (Frontend, Backend, DevOps)
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in modernen Webtechnologien (in Kotlin/Java, JavaScript/TypeScript) und aktuellen Frameworks (Angular, React)
  • Von Vorteil sind zudem Erfahrungen mit: Node.js, Design Patterns und Test Driven Development, CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions,Travis), Cloud Plattformen (AWS, Google Cloud, Azure), Kubernetes, Docker und Terraform
  • Du bringst idealerweise Erfahrungen im Design von RESTful- oder GraphQL-APIs und der Orchestrierung von Microservice-Architekturen mit
  • Du hast Erfahrung mit oder Interesse an agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum und stehst hinter den agilen Werten
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt & Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.

Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.

Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?

Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.

Unternehmen: RTL Technology GmbH

Land: Deutschland

Region: Nordrhein-Westfalen

Stadt: Köln

Postleitzahl: 50679

Job ID: 196224

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  • Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team den Streamingdienst RTL+ weiter und gestalte so mit an der Streamingzukunft in Deutschland
  • Du arbeitest mit den Methoden der agilen Softwareentwicklung (nach Scrum) in crossfunktionalen Teams aus Entwickler:innen, Product Ownern (w/m/d) und Scrum Mastern (w/m/d) gemeinschaftlich an der Weiterentwicklung unserer Plattform: Hier hast du die Möglichkeit dich einzubringen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
  • Du baust vollständige, hoch belastbare Lösungen. Dazu bedienen wir uns einem umfangreichen Tech-Stack verschiedener Frontend- und Backend Technologien, z.B. Kotlin mit Spring Boot, Typescript, JavaScript, Node.js, NestJS, React oder Angular
  • Du bist für die aktive Förderung unserer Junior Softwareentwickler:innen zuständig und übernimmst technologische Verantwortung
  • Darüber hinaus bist du für die Umsetzung von technisch anspruchsvollen Anforderungen von der Analyse bis zum Rollout verantwortlich
  • Dein Team verantwortet ihr u.a. die Bereiche CI/CD, Infrastruktur und Monitoring/Logging
  • Du bist zudem an der aktiven Mitgestaltung der technologischen Entscheidungen innerhalb des Projektes beteiligt

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  • Du verfügst über 3-5 Jahre Berufserfahrung als Software Engineer (w/m/d) oder ein vergleichbar abgeschlossenes Studium/Ausbildung
  • Du hast mehrjährige Erfahrung mitWeb- oder Mobile- Applikationen (Frontend, Backend, DevOps)
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in modernen Webtechnologien (in Kotlin/Java, JavaScript/TypeScript) und aktuellen Frameworks (Angular, React)
  • Von Vorteil sind zudem Erfahrungen mit: Node.js, Design Patterns und Test Driven Development, CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions,Travis), Cloud Plattformen (AWS, Google Cloud, Azure), Kubernetes, Docker und Terraform
  • Du bringst idealerweise Erfahrungen im Design von RESTful- oder GraphQL-APIs und der Orchestrierung von Microservice-Architekturen mit
  • Du hast Erfahrung mit oder Interesse an agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum und stehst hinter den agilen Werten
  • Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt & Nachhaltigkeit unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Mit Content, Tech and Data zu nachhaltigem Erfolg.

Bei RTL Deutschland unterhalten, informieren und inspirieren wir plattformübergreifend täglich Millionen von Menschen mit unseren starken Medienmarken, Inhalten und Produkten. Als Teil der RTL Group bieten wir dabei viele Möglichkeiten: von TV und Streaming über Print und Digital bis Radio und Podcast. Hier arbeiten über 8.000 Kreative, Strategen, Techies, Zahlengenies und Organisationswunder am selben Ziel.

Du wirst bei Team-Spirit und Hands-on-Mentalität hellhörig? Du willst über dich hinauswachsen und Teil unseres vielfältigen Teams sein? Du legst Wert auf eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre? Dabei suchst du Freiraum, deine Ideen umzusetzen und deine Stärken weiterzuentwickeln?

Dann gestalte mit uns die Zukunft von Deutschlands führendem Entertainmentunternehmen.

Deine Benefits

Moderner Tech Stack & innovative Projekte(Digitale) SportangeboteDu-KulturKantine & Café-BarUmfangreiche SozialleistungenRTL Events & PartysMitarbeiter-Angebote & -Rabatte30 + 2 Tage Urlaub

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Sind die Stellenangebote bei RTL immer aktuell?

Ja, das sind sie. Wir überprüfen unsere Stellenangebote regelmäßig und zeigen dir nur Stellen, die wir aktuell besetzen wollen.

Wie kann ich über offene Stellen bei RTL informiert bleiben?

Das geht ganz einfach mit unserem Job Alert, den du mit oder ohne Profil einrichten kannst.

Welche Einstiegsmöglichkeiten gibt es bei RTL?

Die Einstiegsmöglichkeiten bei RTL sind so vielfältig wie unsere Aufgaben. Schau dich doch mal hier um. Aktuelle Stellenangebote für alle Einstiegsmöglichkeiten findest du hier.

Welche Benefits bietet RTL?

Hier bekommst du einen guten Überblick über unsere allgemeinen Benefits. In den Stellenanzeigen informieren wir dich außerdem über die konkreten Benefits der ausgeschriebenen Position.

Unterstützt RTL mobiles Arbeiten?

Wir wollen, dass du deinen Job so flexibel wie möglich gestalten kannst. Für die konkrete Planung stimmen sich unsere Teams individuell ab.

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Version: 3.0, Veröffentlich am 20. September 2021

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Gehaltsprognose

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Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

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